FNV MOOI adviseert de cao niet te accepteren

De onderhandelingen voor een nieuwe cao voor kappers zijn beëindigd. FNV MOOI en CNV vertegenwoordigden hierin de werknemers en de ANKO vertegenwoordigde de werkgevers.

Na het laatste eindbod van de ANKO is er nog een overleg geweest. Maar dit laatste overleg met de ANKO heeft niet genoeg opgeleverd. FNV MOOI heeft daarom besloten het eindbod van de ANKO en daarmee de nieuwe cao negatief voor te leggen aan haar achterban. Daarbij vraagt FNV MOOI haar leden te reageren of deze het er mee eens zijn of niet.

 

Een aantal belangrijke punten op een rij;

  • De geboden loonsverhoging is te weinig want er staan te veel verslechteringen voor jou tegenover.
  • Je wordt niet gecompenseerd voor de jaren dat er geen cao en dus ook geen loonsverhoging was.
  • Door het nieuwe functie- en loongebouw kan het zomaar zijn dat je straks in een lagere functie zit want de functies zijn veranderd en iedereen wordt opnieuw ingedeeld. Dit betekent ook dat je dan minder loonsverhoging krijgt als staat vermeld in het eindbod.
  • De lonen komen steeds dichter bij het wettelijk minimum loon of zitten er zelfs onder.
  • Doorstromen naar een hogere functie wordt voor groepen werknemers straks moeilijker.
  • Loongebouw B blijft behouden, maar zonder dat goed berekend is of genoeg werknemers de provisie überhaupt wel halen.
  • Je wordt niet gecompenseerd als je de afgelopen jaren te weinig aan provisie uit loongebouw B hebt gekregen.
  • Als je stagiair bent, krijg je er niets extra’s bij.
  • De salonmanager krijgt geen loonschaal, zelfs geen ondergrens aan loon, dus ook geen loonsverhoging.

Er zijn te veel punten of combinatie van punten, die ervoor zorgen dat groepen werknemers erop achteruit gaan of minder gaan verdienen als wat zij gedaan zouden hebben in de huidige cao.

Wil jij reageren naar FNV Mooi? Stuur dan voor 24 januari een e-mail met je naam, adresgegevens, lidnummer en (korte) argumentatie waarom jij de nieuwe cao wel accepteert.